こんにちは。よろしくお願いいたします💀
何度も何度も同じミスを繰り返す「事務長さん」
何度も何度も同じミスをする事務長をかばう、その上司。
上司の取り巻きたちが「ドンマイ、ドンマイ！次は大丈夫だよ」と盛り上げる。
指導する立場の事務長さんの仕事ぶりが一番信用できないのに、周りの事務員さんに指導するカオスな状態。
あんたらはアホか💀
ここは職場で、学校ではない。
何度も同じミスを繰り返す人間を個人的に仲が良いから注意することもできない。
会社に損害を与えているような人間を変えることも出来ない。
周りにイエスマンしか置かないのは楽だ。
そのイエスマンたちも、実際は面従腹背なのに。
仲良くした方が良いのはわかりますが、個人的に親しくなりすぎるのは良いことではない。特に上司はそれを肝に銘じなければ。
一度崩れた組織を立て直すのは時間がかかります。
全く緊張感がない職場。行く末が心配。
私が在籍している間の報酬だけは、しっかりいただければ別によいですが。
